Door inwerkingtreding van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) zijn de regels omtrent (hoger) beroep in het arbeidsrecht ingrijpend gewijzigd. De mogelijkheden om op te treden tegen een voor u nadelige beslissing zijn verruimd. Hoger beroep ontbindingsbeslissing Nieuw onder de WWZ is de mogelijkheid om in hoger beroep te gaan tegen de ontbindingsbeslissing van de […]
Hoger beroep in ontbindingsprocedures
Door de invoering van de Wet Werk en Zekerheid zijn er een aantal belangrijke wijzigingen in het arbeidsrecht doorgevoerd. Eén van deze wijzigingen heeft te maken met het opheffen van het appèlverbod in ontbindingsprocedures. In het navolgende wordt hier nader op ingegaan. Oude recht Onder het oude arbeidsrecht was hoger beroep in een ontbindingsprocedures uitgesloten […]
Nieuwe Wet griffierechten
Het is van groot belang om tijdig de griffierechten te voldoen. Dat blijkt wel uit de recente jurisprudentie naar aanleiding van de nieuwe Wet griffierechten.