In een eerder artikel van 2 november 2016 (“Transitievergoeding na twee jaar ziekte?”) besteedden wij al uitgebreid aandacht aan de problematiek van slapende dienstverbanden. Wat wordt ook alweer bedoeld met een slapend dienstverband? Slapend dienstverband Sinds de inwerkingtreding van de Wet Werk en Zekerheid (hierna: WWZ) dient een werkgever ook bij beëindiging van het dienstverband […]
Smartengeldvergoeding van € 150.000 voor motorrijder
Op 19 december 2018 heeft de rechtbank uitspraak gedaan over de hoogte van de verschuldigde immateriële schadevergoeding (smartengeldvergoeding) in een zaak waar een motorrijder in het verkeer letsel heeft opgelopen. De rechter heeft de hoogte van de vergoeding vastgesteld op € 150.000,00. Wanneer ontstaat aanspraak op immateriële schadevergoeding en hoe wordt de hoogte daarvan vastgesteld? […]
Tijdelijke huurovereenkomst of voor onbepaalde tijd?
Op 11 april 2019 deed de Rechtbank Amsterdam uitspraak in een geschil tussen een verhuurder en een huurder. De verhuurder was van mening dat tussen hem en de huurder een tijdelijke huurovereenkomst was overeengekomen. Nu de huurtermijn was verstreken, wilde de verhuurder zelf weer in zijn appartement wonen en wees hij de huurder de deur. […]